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Memorial descritivo · RSC-TAE

Adriana Aparecida Solvelino Brum

Nível pleiteadoRSC-V
Publicado em10/09/2026

Os memoriais descritivos dos processos RSC-TAE são publicados no sítio eletrônico da instituição antes da decisão de deferimento ou indeferimento, conforme o art. 8º, inciso VII, e o art. 13, § 3º, do Decreto nº 13.048/2026, observada a Lei nº 13.709/2018 (LGPD).

Introdução

Este memorial descritivo tem por objetivo apresentar e comprovar as atividades, qualificações e experiências profissionais que desenvolvi ao longo da minha trajetória como servidora Técnico-administrativa em Educação, para fins de Reconhecimento de Saberes e Competências (RSC), nos termos do Decreto nº 13.048/2026. Minha trajetória no serviço público federal teve início em 04 de janeiro de 2008, quando ingressei como Técnico-Administrativa em Educação, no cargo de Assistente em Administração, no Centro Federal de Educação Tecnológica de Ouro Preto (CEFET-Ouro Preto), atualmente Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Minas Gerais (IFMG) – Campus Ouro Preto, onde permaneci até o ano de 2013. No IFMG – Campus Ouro Preto, atuei na Gerência de Funcionamento Escolar, setor responsável, à época, por atividades como a elaboração de horários escolares, calendários de provas e outras ações relacionadas à organização acadêmica. Em 2013, por meio de um novo concurso público para o mesmo cargo, solicitei vacância para assumir uma nova vaga na Universidade Federal de Viçosa (UFV), com o objetivo de ficar mais próxima da minha cidade natal. Na UFV, trabalhei na Pró-Reitoria de Assuntos Comunitários, prestando apoio administrativo às diferentes divisões que integravam a unidade, entre elas a Divisão de Saúde, o Restaurante Universitário, a Divisão de Esporte e Lazer, a Divisão Psicossocial e o Serviço de Bolsas. A atuação em uma unidade com áreas tão diversas ampliou minha experiência profissional e possibilitou o desenvolvimento de conhecimentos relacionados ao atendimento ao público, à organização administrativa, ao acompanhamento de demandas de diferentes setores e à prestação de suporte às atividades voltadas à comunidade universitária. Essa experiência também contribuiu para o desenvolvimento da capacidade de adaptação a diferentes ambientes e situações de trabalho, característica importante para o exercício das atividades de uma servidora Técnico-Administrativa em Educação. Em 2018, solicitei redistribuição para o IFMG – Campus Ponte Nova, onde permaneço até a presente data. A partir desse momento, tive a oportunidade de atuar em diferentes áreas da instituição, ampliando significativamente minha experiência e meu conhecimento sobre os processos que envolvem o funcionamento de uma instituição federal de ensino. No IFMG – Campus Ponte Nova, atuei e atuo em atividades relacionadas às áreas de ensino, pesquisa, extensão e administração. Ao longo desse período, auxiliei nas atividades do Gabinete e fui responsável pelo setor de Controle e Registro Acadêmico, experiência que me proporcionou maior conhecimento sobre os procedimentos acadêmicos e administrativos e sobre a importância da correta organização e registro das informações institucionais. Também atuei como Auxiliar Institucional da Pesquisa Institucional, atividade na qual fui responsável pelo levantamento, organização e envio de informações aos sistemas estruturantes do Governo Federal, entre eles o EDUCACENSO, CENSUP, SISTEC e a Plataforma Nilo Peçanha. Essa atuação possibilitou o desenvolvimento de competências relacionadas à coleta, conferência, organização e análise de informações, além da compreensão da importância dos dados institucionais para o planejamento, o acompanhamento e a avaliação das políticas públicas de educação. O trabalho com esses sistemas também exigiu atenção aos detalhes, responsabilidade com as informações prestadas e articulação com diferentes setores da instituição. Participei ainda do processo de migração do sistema acadêmico Conecta para o atual Sistema SUAP. A participação nesse processo contribuiu para o desenvolvimento da minha capacidade de adaptação e para a aquisição de novos conhecimentos relacionados à utilização de sistemas institucionais. Ao longo da minha atuação no IFMG – Campus Ponte Nova, também passei a desempenhar atividades relacionadas à gestão e fiscalização de contratos administrativos. Atualmente, desempenho a função de Gestora de Contratos, atividade que exige conhecimento da legislação aplicável às contratações públicas, acompanhamento da execução contratual, organização documental, comunicação com empresas contratadas e articulação com diferentes setores da instituição. Além das atividades vinculadas aos diferentes setores em que atuei, ao longo dos anos participei e continuo participando de diversas comissões institucionais. A participação nesses espaços possibilitou ampliar minha visão sobre o funcionamento da instituição, desenvolver a capacidade de trabalhar de forma colaborativa e contribuir para a construção de soluções para diferentes demandas institucionais. Atualmente, estou lotada na Diretoria de Administração e Planejamento do IFMG – Campus Ponte Nova, onde exerço a função de Chefe do Setor de Planejamento e Orçamento. Nessa função, venho ampliando meus conhecimentos e competências relacionados ao planejamento institucional, à organização orçamentária e aos processos administrativos, assumindo novas responsabilidades e desafios profissionais. Considero que cada uma das experiências vivenciadas, ao longo dessa trajetória de mais de 18 anos, adquiri diferentes experiências profissionais e desenvolvi competências que contribuíram para minha atuação no serviço público e para a melhoria e excelência da oferta do ensino na rede pública federal. É nesse contexto que apresento este Memorial Descritivo, buscando demonstrar, por meio da minha trajetória, das atividades desenvolvidas e das experiências acumuladas, os saberes e competências construídos ao longo da minha carreira como Técnico-Administrativa em Educação.

Atividades por requisito

art. 13, § 1º, I, do Decreto nº 13.048/2026

  1. Requisito I — Participação em grupos de trabalho, comissões, comitês, núcleos, representações ou similares

    • Exercício do mandato como membro de conselhos superiores e conselhos de unidades e órgãos colegiados da Instituição Federal de Ensino

      23/05/2018 a 11/03/2019 (9 meses e 17 dias → 1 unidade)

      1,00Por ano ou fração acima de 6 meses

    • Participação como membro de núcleos, representações, grupos de trabalho ou similares, comissões ou comitês previstos no âmbito da administração pública, regularmente instituídos

      Comissão Local de Gestão do Programa Nacional de Alimentação Escolar (PNAE) do IFMG - Campus Ponte Nova

      Comissão Avaliadora do Processo Seletivo do Programa de Apoio Financeiro à Graduação e Pós- Graduação de Servidores do IFMG - Campus Avançado Ponte Nova

      Comissão Disciplinar Discente do IFMG – Campus Avançado Ponte Nova 2018

      Comissão de Recepção, Adequação e Publicação de Conteúdo e Manutenção do Site Institucional do IFMG - Campus Avançado Ponte Nova

      Comissão Permanente Local do Programa de Avaliação de Desempenho (CPLAD) do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Minas Gerais – Campus Avançado Ponte Nova 2023

      Comissões Permanentes Locais de Flexibilização da Jornada de Trabalho dos TAES do IFMG.

      Comissão de Avaliação do PROCESSO SELETIVO DE ESTAGIÁRIOS DO IFMG - CAMPUS Ponte Nova

      Comissão Permanente Local do Programa de Avaliação de Desempenho (CPLAD) do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Minas 2024 Gerais – Campus Avançado Ponte Nova

      Comissão Disciplinar Discente do IFMG - Campus Avançado Ponte Nova membro suplente 2019

      Comissão organizadora da Semana de Ciência e Tecnologia 2018 do IFMG - Campus Avançado Ponte Nova

      Comissão Avaliadora do Processo Seletivo de Bolsista na modalidade Colaborador Externo - Edital 12/2020

      11,00Por designação

  2. Requisito II — Projetos institucionais, gestão, ensino, pesquisa, extensão, inovação ou assistência

    • Participação em programas de formação continuada e/ou ações de desenvolvimento de competências, desde que não utilizada para fins de aceleração da promoção na carreira (carga horária mínima de dez horas)

      Nova Lei de Licitações: Gestão Contratual (Turma OUT/2025)

      Capacitação da Plataforma Nilo Peçanha 2025

      Curso de Formação Inicial para Heteroidentificação, no período de 01/10/2025 a 29/10/2025

      3,00Por capacitação

  3. Requisito IV — Responsabilidades técnico-administrativas e/ou especializadas

    • Atuação tecnicamente qualificada na operação, na implantação, no suporte ou no apoio a desenvolvimento, parametrização ou aperfeiçoamento de sistemas estruturantes da administração pública

      Designa os Auxiliares da Procuradoria Institucional do IFMG - Campus Avançado Ponte Nova.

      Designa os Auxiliares da Procuradoria Institucional do IFMG - Campus Avançado Ponte Nova

      Designação de servidores para atuarem nas demandas da Pesquisa Institucional do IFMG como Auxiliares Institucionais no registro de dados nas Plataformas do Governo Federal no âmbito do Campus Ponte Nova.

      3,00Por Sistema

    • Exercício de atividades de gestão ou fiscalização de contratos de aquisição, serviços, convênios e acordos ou instrumentos correlatos

      Designação de Fiscal Titular e de Fiscal Substituto do Contrato 30/2023

      Designação dos Gestores de Contratos e/ou Convênios Administrativos e seus substitutos no âmbito do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Minas Gerais – IFMG

      Designação de Fiscal titular e de fiscal substituto do Contrato 26/2023 - DMAES

      Designação de Fiscal titular e de fiscal substituto - Campus Ponte Nova

      4,00Por designação

    • Atuação em sistemas e/ou processos de trabalho institucionais em ensino, pesquisa, extensão, gestão e inovação, desde que não constitua atividade habitual do cargo

      Designação de servidores responsáveis nos campi pela assinatura de documentos relacionados aos processos de emissão e registro de diploma e emissão de histórico escolar dos cursos de Graduação e dos cursos de Educação Profissional Técnica de Nível Médio do IFMG - Campus Ponte Nova.

      Designação de servidores responsáveis nos campi pela assinatura de documentos relacionados aos processos de emissão e registro de diploma digital e emissão de histórico escolar final dos cursos de Graduação do IFMG.

      Designação de servidores responsáveis nos campi pela assinatura de documentos relacionados aos processos de emissão e registro de diploma e emissão de histórico escolar dos cursos de Graduação e dos cursos de Educação Profissional Técnica de Nível Médio do IFMG.

      3,00Por designação

    • Atuação como responsável por setor ou por unidade, formalmente designado, desde que a designação não gere pagamento de remuneração

      24/10/2023 a 15/09/2025 (1 ano, 10 meses e 23 dias → 2 unidades)

      2,00Por ano ou fração acima de 6 meses

  4. Requisito V — Funções ou cargos de direção e assessoramento institucional

    • Exercício de Função Gratificada (FG-01 e 02) ou equivalente — Titular

      22/12/2025 a 10/09/2026 (8 meses e 20 dias → 1 unidade)

      não houve portaria de dispensa até a presente data

      1,00Por ano ou fração acima de seis meses

    • Exercício de Função Gratificada (FG-01 e 02) ou equivalente — Substituto

      25/03/2018 a 11/03/2019 (11 meses e 15 dias → 1 unidade)

      Designação de servidora para a função de Coordenação de Pesquisa e Extensão Substituta no âmbito do IFMG – Campus Avançado Ponte Nova.

      1,00Por ano ou fração acima de seis meses

Conclusão

Diante do exposto, entendo que as atividades, qualificações e competências aqui descritas e comprovadas atendem aos requisitos do nível de RSC pleiteado, nos termos do Decreto nº 13.048/2026. Coloco-me à disposição da comissão avaliadora para os esclarecimentos que se fizerem necessários e reafirmo a veracidade das informações e dos documentos apresentados neste memorial.

Memorial publicado antes da decisão da CRSC-PCCTAE, conforme os arts. 8º, VII e 13, § 3º do Decreto nº 13.048/2026.

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